Chaque salarié peut utiliser son compte personnel de formation (CPF) pour suivre une formation qualifiante, à n’importe quel moment au cours de sa vie active, y compris lors de ses périodes de chômage.
Le CPF fait partie du compte personnel d’activité (CPA). Il permet aux actifs de construire leur avenir professionnel et regroupe le CPF, le C2P (compte professionnel de prévention) et le compte d’engagement citoyen (CEC).
Le CPF comptabilise tous les droits à la formation acquis par le salarié tout au long de sa vie active et ce, jusqu’à son départ à la retraite, ainsi que les formations dont le salarié peut bénéficier. Le CPF permet aux salariés, aux travailleurs indépendants et aux demandeurs d’emploi de financer leur formation.
Depuis le 1er janvier 2019, le CPF n’est plus alimenté en heures mais en euros, à hauteur de 15 euros de l’heure. Les heures acquises au titre du DIF avant le 1er janvier 2019 peuvent être converties en euros. Pour pouvoir en bénéficier, il faut les inscrire avant le 1er juillet 2021.
Pour accéder à vos informations, il vous suffit de créer un compte CPF sur le site www.moncompteactivite.gouv.fr, muni de votre numéro de sécurité sociale.
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